郑重承诺:不满意不收费【讲师介绍】版权课程薪酬设计“6+1”、量化绩效“3×3”模式创始人中国人力资源开发研究会特聘专家中国企业管理能力建设工程特聘专
黄力泓,美国华盛顿大学企业管理学博士、美国圣汤姆仕大学医学博士、美国德州大学科技与法律博士(在修),曾担任联合国国科文组织亚太区文化官员、美国富品创意生活产
王金亮老师企业薪酬绩效设计师;任国内多家企业管理顾问;拥有20年经营管理实践经验;企业经营管理系统导入资深导师;上百余家企业落地咨询与研究案例;中国影响力人
穆卫锋管理学副教授,技术转移高级工程师,985三甲高校法学/管理学双本科,管理学/电子通信工程双硕士,现任浙江大学深圳研究院产学研负责人,广东省科技成果转化
田军,资深讲师和管理咨询师,“可视化领导力”概念提出者。中国中小企业管理咨询服务专家,TSCT国际高级认证培训师,中国100强培训师,中国顶级高校EMBA班
经销商赋能,营销中层训练项目主讲老师;已为数百家知名企业提供过咨询和内训服务中国人民大学商学院2002届硕士研究生,新加坡培训与发展协会STADA高级认证培
冯智明:让HR更有价值,为组织发展赋能!★中国百强讲师★战略性人力资源管理专家★工商管理硕士(MBA)★国家一级人力资源管理师★高级企业培训师★中国知网评审
中道管理咨询联合创始人、前新东方优秀管理者、曾任多家教育集团高管、教育行业多家企业特聘运营专家、中国创业培训讲师、职业生涯规划师。
现任:深圳向明咨询机构首席顾问资历:北京师范大学MBA漓江保护与发展联合会执行会长中国质量评价协会评审专家国家发改委银河培训核定师资历任集团公司品管总监、培
著名的实战派企业运营管理专家资深办公软件应用专家终生领导力高级讲师北京大学EMBA现任ZRDZKJ质量总监,服务于特斯拉、LG新能源拥有近20年上市集团企业